Les missions du poste Sous l'autorité de la responsable RH et financier, le ou la gestionnaire Ressources humaines est chargé(e) de : Les missions : 25% plannings : élaboration des plannings TSA et poly de la MAS d'Aunay-sur-Odon, gestion de l'absentéisme inopiné et de longue durée sur les services TSA / poly et élaboration des demandes de contrats de remplacement afférentes (10 contrats de remplacement et 18 agents titulaires ou stagiaires) 75% RH : récupération des éléments liés aux plannings adressés par les chefs de service (plannings affichés et réalisés), référent « gestion du temps » (OCTIME, CET, FIR), élaboration du planning des astreintes administratives, techniques et IDE, coordination des préavis de grève, appui ponctuel à des missions RH Poste basé à Graye sur mer avec déplacements ponctuels sur Aunay sur odon. Le profil recherché Minimum requis: Bac +2 en Ressources Humaines Bienvenue chez Service Public Sous l'autorité de la responsable RH et financier, le ou la gestionnaire Ressources humaines est chargé(e) de : Les missions :25% plannings : élaboration des plannings TSA et poly de la MAS d'Aunay-sur-Odon, gestion de l'absentéisme inopiné et de longue durée sur les services TSA / poly et élaboration des demandes de contrats de remplacement afférentes (10 contrats de remplacement et 18 agents titulaires ou stagiaires) 75% RH : récupération des éléments liés aux plannings adressés par les chefs de service (plannings affichés et réalisés), référent « gestion du temps » (OCTIME, CET, FIR), élaboration du planning des astreintes administratives, techniques et IDE, coordination des préavis de grève, appui ponctuel à des missions RH Mais aussi... 1970€ BRUT
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