Détail du poste Référence de l'offre :MRH\_05 Dans le cadre de sonMastère Manager des Ressources Humaines, IRTA Sup'Études recrute pour une entreprise partenaire un(e)Chargé(e) de Gestion des Ressources Humaines(h/f)en alternance,pour la rentrée de septembre 2026. L' entreprise : Transport et Logistique MISSIONS Vous réaliserez les missions suivantes : - Gestion de la boîte mail fonctionnelle du pôle Vie au Travail (VAT) et participation au traitement des demandes : - Gérer les demandes liées au télétravail et aux titres-restaurant - Traiter en avec le centre de service des ressources humaines (CSRH) les demandes de modification du temps de travail et création d'avenants (mobilités, temps partiels, etc.) - Contrôler er saisir les cycles de travail dans le SIRH (RTT, forfait-jour, organisation du temps de travail en horaires jour/nuit/demi-nuit) et assurer l'interface avec le service paie (CSRH) - Suivre les absences, les congés et les autorisations spéciales d'absence (ASA) - Contrôler et mettre en paiement les indemnités - Apporter un support réglementaire RH et accompagner les managers dans l'utilisation des outils SI - Assurer les échanges quotidiens avec les managers et les collaborateurs de la direction technique (Mail, Teams, présence sur site) - Gérer les besoins en intérim - Suivre les heures excédentaires - Participer au comité prépaie mensuel avec le CSRH et suivre les variables (régularisation des absences, attribution des titres-restaurant) - Suivre les mouvements de grève (information aux managers et saisie des grévistes) - Saisir et classer les visites médicales et les habilitations des collaborateurs (en lien avec me service SST) - Gestion de l'alternance : - Suivi et mise à jour des process internes de l'entreprise (réglementations, ..) - Participer aux animations de présentation du groupe sur l'alternance - Collaboration étroite avec les managers dans la mise en oeuvre des dossiers - Constitution des dossiers d'alternants, de la réception des pièces
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