PRÉSENTATION DE L’ORGANISATION Gérer la carrière et la paye de 1 300 agents communautaires. DESCRIPTION DES MISSIONS Le gestionnaire Carrière, Paye et Vie administrative assure le traitement et la gestion des dossiers en matière de gestion des ressources humaines dans le respect des procédures et des dispositions réglementaires dans un souci de sécurisation. Il/Elle réalise les missions suivantes : traitement de la paye et suivi des situations individuelles, accueil physique et téléphonique du public, accompagnement et orientation des demandes, gestion des attestations et déclarations afférentes à la vie professionnelle des agents, mandatement de la paye et des charges, et suivi des relations avec les tiers. PROFIL RECHERCHÉ • Vous avez un niveau BAC à BAC +2 en gestion des RH • Vous connaissez le statut de la Fonction Publique Territoriale •Vous maîtrisez l'outil informatique et les applications bureautiques • Vous respectez strictement la confidentialité